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中色國貿(mào)召開2010年上半年“雙過半”動員大會

時間:2010-05-24
來源:中色國貿(mào)
作者:

 

2010年5月24日,中國有色集團出資企業(yè)中色國際貿(mào)易有限公司(簡稱中色國貿(mào))在京召開2010年上半年“雙過半”動員大會。中國有色集團總經(jīng)理羅濤,副總經(jīng)理、中色國貿(mào)總經(jīng)理李筱英出席會議并作重要講話。
會上,李筱英副總經(jīng)理做了熱情洋溢的動員報告。她指出,這次大會的主要任務是深入貫徹集團公司5月14日召開的經(jīng)濟運行分析會議精神,進一步動員中色國貿(mào)全體員工,在上半年還有37天的時間里,堅定信心、迎難而上,深挖潛力,確保公司年度經(jīng)營目標“時間過半、任務過半”,為全年實現(xiàn)營業(yè)收入過百億和利潤總額過億元的雙跨越目標打好基礎。必須從思想上樹立起強烈的“主人翁”意識,和時間賽跑,強化使命感、危機感和緊迫感,把握機遇、嚴控風險、開源節(jié)流,全面出擊。她要求中色國貿(mào)領導班子和各級領導干部必須深入業(yè)務一線,認真研究價格走勢,研究應對價格波動的對策,分析業(yè)務運行中存在的問題,制定解決方案,一手抓開拓、一手抓落實。全體員工要把握好六月份這個交易黃金季節(jié),群策群力,全面出擊,樹立堅定信念,堅決攻下半年關。她強調(diào),一要堅定信心,堅持“服務集團大局”和“確保奮斗目標實現(xiàn)”不動搖;二要開拓市場,堅持以提高交易質(zhì)量為抓手促增長保效益不動搖;三要夯實基礎,堅持狠抓體系建設嚴控風險降成本不動搖;四要創(chuàng)新文化,堅持以思想政治工作帶動企業(yè)發(fā)展不動搖。她還代表中色國貿(mào)新一屆黨政班子表示,絕不辜負集團公司領導的信任和重托,牢記使命、肩負責任、精誠團結(jié),奮力拼搏,為中色國貿(mào)的蓬勃發(fā)展、為集團公司三大跨越目標的實現(xiàn)做出更大的貢獻。
羅濤總經(jīng)理在講話中介紹了中國有色集團的運營形勢和發(fā)展前景,滿懷深情地回憶了中色國貿(mào)的成立以及成長歷程,對中色國貿(mào)的工作特別是“雙過半”的工作部署和雙跨越目標給予了充分肯定和高度評價,對中色國貿(mào)班子調(diào)整配備的相關情況做了說明。他還對中色國貿(mào)新一屆黨政班子提出了四點殷切的期望:一是以身作則,深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動;二是開拓進取,克服困難,再創(chuàng)中色國貿(mào)工作新局面;三是以人為本,深入實施“人才強企”戰(zhàn)略;四是加強團結(jié),帶領員工團結(jié)干事、和諧辦事。
中國有色集團人事部代表集團公司黨委和中色國貿(mào)董事會宣讀《關于成立中色國際貿(mào)易有限公司黨委及職務任命的通知》以及《中色國際貿(mào)易有限公司經(jīng)營班子任命的決議》。中色國貿(mào)黨委由李筱英、高順清、查兆雄、符潘健同志組成,李筱英任書記(兼),高順清任副書記、紀委書記;李筱英任總經(jīng)理(兼)、查兆雄、劉利剛、高順清(兼)、符潘健任副總經(jīng)理。
會議期間,中色國貿(mào)國內(nèi)貿(mào)易部、銅業(yè)務部、采購事業(yè)部等代表部門分別上臺表態(tài)發(fā)言。
此次會議,是中色國貿(mào)2010年上半年時間過半、任務過半的動員會,也是鼓勁會、誓師會,標志著中色國貿(mào)“雙過半”活動的全面展開。廣大員工紛紛表示,將積極行動起來,切實貫徹落實集團公司的戰(zhàn)略部署和羅濤總經(jīng)理的重要講話精神,在中色國貿(mào)新一屆黨政班子的堅強領導下,堅決實現(xiàn)上半年時間過半、任務過半的目標,為中色國貿(mào)的蓬勃發(fā)展、為集團公司三大跨越目標的實現(xiàn)做出更大的貢獻。
   
  
 
羅濤總經(jīng)理講話
 
 
 
會議現(xiàn)場
 
 
 
羅濤總經(jīng)理與中色國貿(mào)領導班子合影
 
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